課程分類
全部課程
經營管理課程
商業管理課程
職場資訊技術
智慧製造技術
職業安全衛生
消防安全保安
營建工程管理
其他服務
繳費方式說明
退費注意事項
|
- 課程詳細資料
面對問題員工的對策與方法 | |
班號: | MA2220131007 | 活動代號: | TB4239 | 課程名稱: | 面對問題員工的對策與方法 | 上課時段: | 2024/10/7 ~ 2024/10/7 ( 一 09:30~16:30) | 課程時數: | 6 小時 | 課程收費: | 3500 元 | 連絡電話: | 0423505038 分機:02557 負責人:徐韡倩 | 課程介紹: | 因為人員招募不易與員工的意識變化,各種類型的問題員工正在增加。另一方面,如果公司應對的方式不對,可能造成勞資爭議。 | 課程大綱: | 1.問題員工的類型
2.勞動法令的基礎知識
3.工作態度不佳的協調法
4.能力不足的處理方式
5.如何提升員工的敬業態度
6.管理制度與激勵方法
7.內部人力資源的調配
8.員工退場機制的設計與談判
9.Q&A |
|