課程分類
全部課程
經營管理課程
商業管理課程
職場資訊技術
智慧製造技術
職業安全衛生
消防安全保安
營建工程管理
其他服務
繳費方式說明
退費注意事項
|
- 課程詳細資料
工作評價與薪資制度設計 | |
班號: | MA2200130923 | 活動代號: | TB4234 | 課程名稱: | 工作評價與薪資制度設計 | 上課時段: | 2024/9/23 ~ 2024/9/23 ( 一 09:30~16:30) | 課程時數: | 6 小時 | 課程收費: | 3500 元 | 連絡電話: | 0423505038 分機:02557 負責人:徐韡倩 | 課程介紹: | 工作評價與薪資調查資料的整合與運用,將協助您建立薪資結構的基礎!透過工作評價方能將職位職等設計與薪資結構連動,進一步配合工作說明書及薪資調查中各項重點內容,擬定出對內公平且對外亦具有競爭力的薪資制度! | 課程大綱: | ▇ 課程內容:
1.薪酬管理知識與實務
2.工作分析與職務說明書
3.職位評價的方法
4.薪資調查報告取得與使用
5.薪資結構與薪資科目設計
6.固定薪與變動薪設計(獎金設計)
7.年終獎金設計與計算
8.Q&A |
|